http://www.soudapaz.org/
O Instituto Sou da Paz é uma OSCIP (Organização da Sociedade Civil de Interesse Público) que está sediada em São Paulo e há mais de 10 anos trabalha pela prevenção da violência no Brasil, procurando influenciar políticas públicas nessa área.
quarta-feira, 16 de dezembro de 2009
terça-feira, 15 de dezembro de 2009
GIFE...Endereço de Peso...
http://www.gife.org.br/
- A primeira associação da América do Sul a reunir organizações de origem privada que financiam ou executam projetos sociais, ambientais e culturais de interesse público.
- Atua fortemente na busca de soluções para a superação das desigualdades sociais brasileiras, tendo como objetivo estratégico influenciar as políticas públicas por meio de parcerias e do compartilhamento de idéias, ações e aprendizados com o Estado e outras organizações da sociedade civil.
- Baseia seu trabalho no fortalecimento político-institucional, na capacitação e no apoio à atuação estratégica de seus associados e de institutos e fundações, especialmente de origem empresarial.
- A primeira associação da América do Sul a reunir organizações de origem privada que financiam ou executam projetos sociais, ambientais e culturais de interesse público.
- Atua fortemente na busca de soluções para a superação das desigualdades sociais brasileiras, tendo como objetivo estratégico influenciar as políticas públicas por meio de parcerias e do compartilhamento de idéias, ações e aprendizados com o Estado e outras organizações da sociedade civil.
- Baseia seu trabalho no fortalecimento político-institucional, na capacitação e no apoio à atuação estratégica de seus associados e de institutos e fundações, especialmente de origem empresarial.
Promova a defesa de Direitos...
http://www.fundabrinq.org.br/portal/
A Fundação Abrinq, Instituição sem fins lucrativos, foi criada em 1990 - ano da promulgação do Estatuto da Criança e do Adolescente - com o objetivo de mobilizar a sociedade para questões relacionadas aos direitos da infância e da adolescência. Seu trabalho é pautado pela Convenção Internacional dos Direitos da Criança (ONU, 1989), Constituição Federal Brasileira (1988) e Estatuto da Criança e do Adolescente (1990).
Missão
Promover a defesa dos direitos e o exercício da cidadania de crianças e adolescentes.
Visão
Uma sociedade justa e responsável pela proteção e pelo pleno desenvolvimento de suas crianças e adolescentes.
Valores
Ética, transparência, solidariedade, diversidade, autonomia e independência.
A Fundação Abrinq, Instituição sem fins lucrativos, foi criada em 1990 - ano da promulgação do Estatuto da Criança e do Adolescente - com o objetivo de mobilizar a sociedade para questões relacionadas aos direitos da infância e da adolescência. Seu trabalho é pautado pela Convenção Internacional dos Direitos da Criança (ONU, 1989), Constituição Federal Brasileira (1988) e Estatuto da Criança e do Adolescente (1990).
Missão
Promover a defesa dos direitos e o exercício da cidadania de crianças e adolescentes.
Visão
Uma sociedade justa e responsável pela proteção e pelo pleno desenvolvimento de suas crianças e adolescentes.
Valores
Ética, transparência, solidariedade, diversidade, autonomia e independência.
8 Jeitos de mudar o mundo...Qual é o seu?
http://www.objetivosdomilenio.org.br/
Em 2000, a ONU – Organização das Nações Unidas, ao analisar os maiores problemas mundiais, estabeleceu 8 Objetivos do Milênio – ODM, que no Brasil são chamados de 8 Jeitos de Mudar o Mundo.
Juntos nós podemos mudar a nossa rua, a nossa comunidade, a nossa cidade, o nosso país.
A REDE BRASIL VOLUNTÁRIO, que congrega centros de voluntariado de todo o Brasil, consciente da importância desse projeto, criou este site para estimular debates e propiciar o conhecimento e o engajamento de todos os interessados em participar de ações, campanhas e projetos de voluntariado que colaborem com os ODM.
Aqui você encontra exemplos de como muitos já estão contribuindo para que o Brasil alcance esses objetivos. Para mais informações sobre os 8 Jeitos de Mudar o Mundo, entre em contato com o PNUD – Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento pelos sites www.pnud.org.br ou www.odmbrasil.org.br .
Em 2000, a ONU – Organização das Nações Unidas, ao analisar os maiores problemas mundiais, estabeleceu 8 Objetivos do Milênio – ODM, que no Brasil são chamados de 8 Jeitos de Mudar o Mundo.
Juntos nós podemos mudar a nossa rua, a nossa comunidade, a nossa cidade, o nosso país.
A REDE BRASIL VOLUNTÁRIO, que congrega centros de voluntariado de todo o Brasil, consciente da importância desse projeto, criou este site para estimular debates e propiciar o conhecimento e o engajamento de todos os interessados em participar de ações, campanhas e projetos de voluntariado que colaborem com os ODM.
Aqui você encontra exemplos de como muitos já estão contribuindo para que o Brasil alcance esses objetivos. Para mais informações sobre os 8 Jeitos de Mudar o Mundo, entre em contato com o PNUD – Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento pelos sites www.pnud.org.br ou www.odmbrasil.org.br .
Gestão Social Estratégica...saiba o que é...
http://www.socialtec.org.br/
Socialtec é o primeiro site do Brasil, especializado em conteúdos de gestão social estratégica. Foi inaugurado em 1997, sendo considerado um dos veículos virtuais mais importantes no debate do Marketing Social como elemento de transformação da sociedade. Aqui, você tem à sua disposição sugestões de links sobre atores sociais, assim como artigos e materiais de profissionais que atuam com Marketing Social, Responsabilidade Social Corporativa, Investimento Social Privado, Avaliação de Impacto Social e outros temas relacionados à Saúde, Terceiro Setor, Comunicação e Cidadania.
Socialtec é o primeiro site do Brasil, especializado em conteúdos de gestão social estratégica. Foi inaugurado em 1997, sendo considerado um dos veículos virtuais mais importantes no debate do Marketing Social como elemento de transformação da sociedade. Aqui, você tem à sua disposição sugestões de links sobre atores sociais, assim como artigos e materiais de profissionais que atuam com Marketing Social, Responsabilidade Social Corporativa, Investimento Social Privado, Avaliação de Impacto Social e outros temas relacionados à Saúde, Terceiro Setor, Comunicação e Cidadania.
Conheça a referência em Responsabilidade Social no Brasil...
http://www1.ethos.org.br/EthosWeb/Default.aspx
segunda-feira, 14 de dezembro de 2009
O problema de fato não é...
... que falhamos na tentativa de erradicar a pobreza no mundo. O problema é que nunca fizemos uma tentativa conjunta e séria.
domingo, 13 de dezembro de 2009
A importância do Balanço Social...
A consciência social das empresas vem crescendo ao longo dos anos, pressionados pela globalização e pela sociedade em geral, que por sua vez estão cobrando mais ações sociais por parte do governo e do empresariado, no sentido de buscar melhorias nas condições humanas e maior igualdade social
De maneira grosseira, o balanço patrimonial serve apenas para demonstrar aos seus associados se uma empresa deu lucro ou prejuízo, e também constar informações quase que intraduzíveis para a maioria da população que apenas evidencia a situação patrimonial de uma empresa.
Por outro lado, o Balanço Social demonstra tudo aquilo que uma empresa investiu em seus colaboradores e na sociedade. Apesar de no Brasil ainda não ter um modelo padrão para todas as empresas, um modelo mais utilizado na atualidade é o oferecido pelo Ibase (Instituto Brasileiro de Analise Sócio Econômica),
De maneira grosseira, o balanço patrimonial serve apenas para demonstrar aos seus associados se uma empresa deu lucro ou prejuízo, e também constar informações quase que intraduzíveis para a maioria da população que apenas evidencia a situação patrimonial de uma empresa.
Por outro lado, o Balanço Social demonstra tudo aquilo que uma empresa investiu em seus colaboradores e na sociedade. Apesar de no Brasil ainda não ter um modelo padrão para todas as empresas, um modelo mais utilizado na atualidade é o oferecido pelo Ibase (Instituto Brasileiro de Analise Sócio Econômica),
Sustentabilidade no ambiente corporativo...
... É a busca da PERENIDADE da organização, ….dos negócios. …é uma abordagem de negócios para criar valor para os acionistas e as partes interessadas (clientes, funcionários, fornecedores, governo, comunidade etc), no longo prazo, com atenção à geração de valor econômico, à preservação do meio ambiente e à pressão por maior responsabilidade social.
Objetivo da Auditoria em RSE...
Garantir que os seus parceiros de negócios compartilhem com o compromisso de sua organização em relação à responsabilidade social, a fim de validar a transparência, consistência e integridade.
Principais elementos de um típico código de conduta :
Trabalho infantil
Trabalho forçado
Saúde & Segurança
Liberdade de associação
Discriminação
Práticas disciplinares
Horário de trabalho
Meio ambiente
Principais elementos de um típico código de conduta :
Trabalho infantil
Trabalho forçado
Saúde & Segurança
Liberdade de associação
Discriminação
Práticas disciplinares
Horário de trabalho
Meio ambiente
Auditoria uma ferramenta social...
A mudança no cenário empresarial vem favorecendo a aplicação de práticas socialmente responsáveis na tentativa de ampliar as chances de sobrevivência do atual modelo econômico onde as empresas estão revendo sua postura e adotando práticas mais éticas na condução das organizações, pontos considerados relevantes para a própria sobrevivência. A importância da auditoria no processo de boas práticas de Responsabilidade Social, de conformidade e de certificação de acordo com a ABNT NBR 16001:2004, e SA 8000 visam avaliar requisitos das referidas normas e identificar as não - conformidades neste processo que visa aumentar a confiabilidade e a credibilidade das empresas comprometidas com o desenvolvimento sustentável, e conseqüentemente melhorarem a relação de confiança com os seus stakeholders através de suas práticas de responsabilidade social.
Ética nos negócios e Responsabilidade Social Empresarial
A criação de uma perspectiva ética e socialmente responsável em uma organização exige dedicação, planejamento e processos para que haja uma efetiva incoporação na cultura organizacional.
A escolha da melhor ferramenta de gestão, modelos de certificação, desenho de um conjunto de ética, prática da Responsabilidade Social, são iniciativas que geram um campo fértil para o envolvimento dos funcionários e a criação de uma identidade empresarial, cujos efeitos são: Produtividade,retenção de talentos,reconhecimento da marca, fidelização de clientes,diferenciaçào da concorrência, espaço na mídia...credibilidade em todos os sentidos.
Acredite...a credibilidade de seus produtos/serviços estão diretamente ligados a Responsabilidade Social que você pratica, e no mundo corporativo, este é um fenômeno irreversível.
A escolha da melhor ferramenta de gestão, modelos de certificação, desenho de um conjunto de ética, prática da Responsabilidade Social, são iniciativas que geram um campo fértil para o envolvimento dos funcionários e a criação de uma identidade empresarial, cujos efeitos são: Produtividade,retenção de talentos,reconhecimento da marca, fidelização de clientes,diferenciaçào da concorrência, espaço na mídia...credibilidade em todos os sentidos.
Acredite...a credibilidade de seus produtos/serviços estão diretamente ligados a Responsabilidade Social que você pratica, e no mundo corporativo, este é um fenômeno irreversível.
Conheça os 8 Jeitos de mudar o mundo...Qual é o seu jeito?
Cuidado...Responsabilidade Social vicia...
http://www.odmbrasil.org.br/
http://www.odmbrasil.org.br/
Sonho...
Quando sonhamos sozinhos é um só sonho.Quando sonhamos juntos é o começo de uma nova realidade.
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